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天津理工大学研究生导师简介

                        

姓名

孙春玲

出生年月

1975-02-26

 

性别

学历学位

博士研究生

职称

教授

导师类型

博导

联系电话

13920670128

所属学院

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Email

hyscl@263.net

人才称号

天津市“131”创新型人才

学术兼职

中国软科学研究会常务理事

招生专业

管理科学与工程

工程管理、工业工程、物流工程

研究方向

工程管理

1、科研项目:近期,限10项

1)国家自然科学基金面上项目:共同代理约束下工程项目经理授权赋能作用机理研究,课题编号:713711372014-012017-1257万,主持人

2)国家自然基金课题:建设工程项目经理人力资本贡献价值计量体系研究,课题编号:710010782010-012013-1217.7万,主持人

3)教育部人文社科规划基金项目,工程项目团队心理授权组态识别、动态调控研究,课题编号:,2019.1-2021.1210万,主持人

4)企业委托课题,清镇市公共安全视频监控项目全过程工程咨询,2019.4-2022.5102.9万,主持人

5)全国教育科学规划课题:人力资本价值提升导向的应用型专业高等教育认证体系研究,课题编号:EIA0802782008-082009-09,主持人

6)建设部软科学研究课题:基于造价工程师执业风险的造价咨询单位风险约束机制研究,课题编号:06-R3-252005-082008-06,主持人

7)天津市教育科学规划重点课题:基于利益相关者的产学研收益均衡机制研究,课题编号:HE10052012-012013-08,主持人

8)天津教委课题:建筑工程供应链(CSC)关系协调管理研究,课题编号:2006BA072006-082008-09,主持人

9)企业委托课题:工程造价咨询企业业务合作拓展系统开发与建设,2014.102016.10,主持人

10)企业委托课题:天津港工程监理咨询有限公司人力资源绩效考评研究,2011-112012-12,主持人

 

2、论文、专著:近期代表作,限10篇(部)

[1]孙春玲,许芝卫,姬玉.工程项目团队心理授权动态演化因子辨识及仿真研究[J].软科学, 2018, 32(05) :93-98.

[2]孙春玲,姬玉.可原谅工期延误对PPP项目收益的影响机理及防范[J].价值工程,2018,37(08):4-7.

[3]孙春玲,许芝卫.基于整体产品理论的财务风险尽职调查服务产品质量提升研究[J].价值工程, 2017,36(34):8-11.

[4]孙春玲,刘亚楠,刘伟静,林昕.两种供材方式下建筑材料“营改增”前后税款抵扣分析[J].项目管理技术, 2017,15(09):25-29.

[5]孙春玲,任菲,张梦晓.公私合营项目收益系统动力学分析——以天然气项目为例.中国科技论坛. 2016(3): 131-137.

[6]易成,孙春玲,张梦晓. VFM定性评价方法中的影响因素研究——基于项目逻辑模型.2016(14): 217-223.

[7]孙春玲,王嫣然,张梦晓.工程项目团队授权赋能动态调控问题研究.建筑经济.2016(2):36-39.

[8]孙春玲,张梦晓,赵占博,杨强.创新能力、创新自我效能感对大学生自主创业行为的影响研究.

科学管理研究.2015(4):87-90.

[9]孙春玲,张梦晓,安珣.维度分化视角下变革型领导对心理授权的激励作用研究.中国软科学. 2015(10):166-176.

[10]孙春玲,徐叠元.利益均衡视角下的PPP项目定价研究.价格理论与实践.2015(10):123-125.

[11]孙春玲,张梦晓,安珣.团队心理授权与前因结果关系之元分析.华东经济管理.2015(11):137-144.

[12]孙春玲,任菲,赵占博.组织特征对心理授权的多层次影响研究.华东经济管理.2015(2):143-148.

3、其他成果(奖励、专利等): 

2004年“基于与职业资格一体化国际化的工程造价学科建设”获天津市教学成果一等奖,第四参加人。

2005年“基于与职业资格一体化国际化的工程造价学科建设”获国家教学成果二等奖,第四参加人。

2007年“世界工程造价学科教育发展报告” 获天津市首届教育科学院研究成果一等奖,第二参加人。

2010年“基于人力资本专用性的工程咨询专业人士执业风险约束机理”获全国建筑经济优秀论文一等奖,第一参加人。

2013年“人力资本价值提升导向的应用型高等教育认证体系研究”天津理工大学教学成果奖二等奖,第一参加人。

 

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